一、面試能力及要求

面試科目，分?jǐn)?shù)為300分，通過(guò)面試，主要考核考生以下幾個(gè)方面的能力與素質(zhì)。

1. 舉止儀表

舉止儀表是指考生的體型、外貌、氣色、衣著舉止、精神狀態(tài)等。要求考生五官端正，穿著打扮整齊、得體；沉著、大方，言行舉止有禮貌，符合一般禮節(jié)，由考官在整個(gè)面試過(guò)程中通過(guò)觀察給予考生一個(gè)綜合印象及評(píng)定。

2. 言語(yǔ)表達(dá)能力

要求考生正確理解題意，口齒清晰、流暢，語(yǔ)言簡(jiǎn)潔，富有感染力；闡述內(nèi)容有條理、富有邏輯性；能理解并具有一定的說(shuō)服力；用詞準(zhǔn)確、恰當(dāng)、有分寸。

3. 思辯能力

要求考生正確分析題目?jī)?nèi)容，理解題意準(zhǔn)確、貼切；回答問(wèn)題迅速，對(duì)事物的情況、類別、事理等作出正確辨別分析。

4. 綜合分析能力

要求考生既能對(duì)事物從宏觀方面總體考慮，又能對(duì)事物從微觀方面考慮其各個(gè)組成部分；能注意整體和部分之間的有機(jī)協(xié)調(diào)組合；善于抓住事物的本質(zhì)，說(shuō)理透徹，分析全面，條理清晰。

5. 人際交往能力

要求考生具備善于與他人交往的能力。

6. 專業(yè)能力

要求考生具有從事所報(bào)考專業(yè)的專業(yè)基本素質(zhì)和條件。

二、考核形式

1. 線下面試

滿分為300分，每位考生面試答題時(shí)間為5分鐘以內(nèi)。

2. 面試試題類型涉及政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、科技、文化，社會(huì)現(xiàn)象、社會(huì)熱點(diǎn)、名言警句、寓言故事諸方面。題型多元化，主要包括背景型、知識(shí)型、智能型、意念型、情景型、行為型、壓力型等問(wèn)題。

3. 試題選擇方式

采取抽簽方式實(shí)現(xiàn)。